“多亏我们村的‘第一书记’，半年多的时间不但给村里引来了投资千万元的果库厂，而且还争取了80多万的村委会文化广场建设项目”，白水县林皋镇云门村村主任刘国杰激动地说。(9月25日 《陕西日报》)

　　“‘第一书记’驻村以后，工作热情十分高涨，普遍反映这种工作机制使他们有了一个展示自己工作能力和态度的平台，我们会根据他们的表现在今后提拔使用时优先考虑”，白水县委组织部部长蒋会海说，“如今白水许多党员干部都想争取名额下基层来当‘第一书记’，有效地缓解了机关臃肿，基层年龄偏大，人员不足的矛盾。”

　　实事求是地说，改革开放以来，农村的经济虽然有了举世瞩目的发展，群众的生活水平有了很大的提高，但和城市的发展相比，无疑还是大大滞后的，农村的一些交通、居住、生活条件，和城市相比还是有着非常巨大的差距，而且农村由于是一家一户的居住模式，一道夜晚，家家户户基本就在家里看电视聊天，基本没有其它的娱乐活动，这对一些长期居住在城市里的领导干部，要适应农村的生活，其实还是很有难度的。

　　因此，当下愿意心甘情愿地在农村基层工作的人是少之又少，这同样包括领导干部，近日，中央办公厅印发《关于加强乡镇干部队伍建设的若干意见》，要求各地区各部门要认真贯彻落实中央重视基层、关心基层、支持基层的要求，努力建设一支数量充足、结构合理、素质优良、作风扎实、精干高效、适应农村工作需要的乡镇干部队伍。党中央专门下发文件，要求稳定基层干部队伍，由此也可看到很多干部不愿意呆在基层的一种现状。

　　现在陕西白水县的领导干部，却为了农村的稳定和发展，争先恐后地要求到农村基层去，到农村第一线去争当“第一书记”，去做好为民服务的工作，去通过自己的努力，为农村基层的发展，为农村群众的脱贫致富贡献自己的一份力量，这种真正的为大家，舍小家服务群众的精神，确实值得我们为之点赞。