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本网讯 党的二十大召开以来，开远市积极谋划，精心部署，以“万名党员进党校”、领导干部专题研讨班等为依托，常态化组织党员干部开展学习贯彻党的二十大精神活动，引导党员干部深学细悟，把党的二十大精神贯穿工作始终，推动党的二十大精神落地见效。

理论学习，在理想信念上“补钙壮骨”。以党的二十大精神为“主轴”，该市将党的二十大报告、《党的二十大报告学习辅导百问》、《党的二十大报告关键词》等纳入学习课程，强化对党的二十大创新理论的学习，着力让党的创新理论入脑入心、落地生根，进一步为实现党的二十大确定的目标任务奠定基础。今年以来，共开展领导干部学习贯彻党的二十大精神专题研讨班2期，415名领导干部参加；开展“万名党员进党校”16期，7187名党员参加学习。

交流研讨，在履职能力上“充电赋能”。该市把学习贯彻党的二十大精神融入具体工作中，聚焦乡村振兴、经济发展、群众工作、社会稳定、作风革命效能革命等，组织党员干部立足职责职能，采用“夜学研讨+学院论坛+读书分享会”等互动交流模式开展研讨学习，着力以思想碰撞、头脑风暴深化学习成果，促进工作交流，提升履职能力。同时，通过撰写心得体会、研讨报告的方式，让党员干部充分展示研讨成果和学习成效，真正实现学有所获、学有所进，进一步将学习交流成果转化为实际工作的“助推器”。

反向约束，在纪律作风上“上紧发条”。聚焦学习成效，开远市纪委市监委、市委组织部、市委党校组成学风督查组，常态化对党员干部学习表现、党性锻炼等方面进行跟进和考评，被评定为不合格的，在后期培训班进行“回炉”补课，直至合格为止。同时，通过对违规违纪的学员给予约谈提醒、通报批评、责令退学等方式，以反向约束压实党员干部思想自觉、政治自觉和行动自觉，进一步强化学风纪律，压实学习实效，严格把好党的二十大精神落实落地的“质量关”。今年以来，开展集体谈话80余场，签订纪律承诺书1309份。